Para poder definir a un buen líder tendríamos que nombrar primero las cualidades que uno deberá tener. Es por eso que el tema de hoy será la responsabilidad, quizás al nombrártela lo primero que se te vino a la mente es que son las obligaciones que se deben cumplir. O es un valor que está en la conciencia de la persona. Y es que la responsabilidad en realidad tiene una variedad de aspectos, de los que hoy te hablaremos.
Para tener un buen liderazgo todo emprendedor debe ser responsable, es algo que todo líder debe tener presente en cada acción que se emprenda. Así lo dice el libro Las 21 cualidades indispensables de un líder. Que fue escrito por John Maxwell.
El líder de un equipo es el que asume con responsabilidad que cometió un error e intenta repararlo
Y es que hoy en día, muchas personas ven la responsabilidad como un simple complemento. Vemos como en la sociedad actual en muchos países, no todos, se anteponen los derechos personales a todo lo demás. Muchas veces esto se utiliza como excusa para incumplir acuerdos o términos hablados. Un líder debe evitar a toda costa caer en ello, ya que la responsabilidad siempre será una de las cartas de presentación que modifica directamente nuestra reputación.
“Si no llevas la bola, no puedes dirigir un equipo”. Esta es la frase con la que John Maxwell nos engloba la cualidad de la que estamos hablando, y lo cierto es que un líder debe siempre dar la cara y dirigir al equipo para poder cumplir con todas las responsabilidades personales, profesionales y grupales.
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De nada nos sirve ser líderes con actitud positiva si no buscamos cumplir nuestra palabra. Es por ello que, ante esto, se habla de algunos puntos importantes a tener en cuenta cuando se habla de la responsabilidad.
Aspectos fundamentales de la responsabilidad: Un verdadero líder siempre termina lo que empieza. Hay que estar dispuesto a realizar trabajo extra. La motivación debe venir de la excelencia. Sin importar la situación hay que ser productivo.
Así vemos como la responsabilidad no es algo que debamos tomar a la ligera y debe estar presente en todo líder.
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